Acuerdos adoptados en la sesión del Consejo Social de la ULPGC

16 Dic 2010
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16/12/2010

El pleno del Consejo Social de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria se ha iniciado hoy con el informe del Presidente Lothar Siemens Hernández, quién dio cuenta de que mantuvo una reunión con el Director General de Universidades del Gobierno de Canarias, Juan José Martínez, para ser informado de las partidas presupuestarias para el año 2011, que la Consejería cifra en una reducción del 3,12%. Señaló que el Consejo Social de la ULPGC no va a poder aprobar el Presupuesto antes de fin de año, pero que no supondrá la paralización de la actividad económica porque se prorrogará el que presupuesto en vigor actualmente.

En el 2010 se cumplen 25 años de la creación del Consejo Social de la ULPGC, por lo que al inicio del año se prevé realizar un acto solemne con todos los presidentes que ha tenido este órgano de Gobierno de la ULPGC en estos años.

Lothar Siemens anunció que en enero está previsto iniciar el debate del documento sobre la permanencia de estudiantes en la Universidad, que se pretende que esté consensuado con la Consejería y la Universidad de La Laguna (ULL) para que exista una normativa común para los estudiantes universitarios de Canarias.

Lothar Siemens señaló que la Consejería de Educación del Gobierno de Canarias le comentó que el Consejo de Gobierno celebrado el viernes 3 de diciembre decidió su nombramiento como Presidente del Consejo Social que, tras cinco años en funciones, a partir de la publicación en el Boletín Oficial de Canarias (BOC), tendrá un mandato de cuatro años.

El Rector José Regidor García, en su informe al pleno del Consejo Social, felicitó a Lothar Siemens por su designación como Presidente del Consejo Social y confió en que este hecho ahonde aún más las relaciones entre el Consejo Social y la propia Universidad.

Regidor recordó el fallecimiento del Doctor Honoris Causa, Francisco Morales Padrón, y reconoció su satisfacción por los galardones obtenidos por los Catedráticos Pedro Betancor (Medalla al Mérito en el Trabajo) y Luis Serra (mención de Patrimonio Inmaterial de la Humanidad a la Dieta Mediterránea).

El Rector hizo referencia a la preocupación existente por la situación presupuestaria que ha supuesto la imposibilidad de realizar el Presupuesto de la Universidad para el 2011 antes de final de año. Este Presupuesto tiene que tener en cuenta, no sólo las restricciones presupuestarias, sino también los fondos del Campus de Excelencia que deben ser incluidos en el Plan Estratégico Institucional.

Las universidades canarias presentaron a los grupos políticos enmiendas a los Presupuestos de la Comunidad Autónoma. Regidor recordó que en su conjunto, la ULPGC recibirá en 2011, 14 millones de euros menos que lo que le correspondía en el Contrato-Programa, lo que va a suponer un 13,5% de diferencia negativa.

Regidor señaló que en un próximo Consejo de Ministros se aprobará el Estatuto del Estudiante Universitario, que es una de las primeras normas que verá la luz de acuerdo con la nueva organización de las enseñanzas universitarias. En este sentido, recordó que la ULPGC también se encuentra en un proceso de modificación de sus Estatutos, cuyo debate tendrá lugar el próximo mes de febrero.

El Gerente de la ULPGC, Conrado Domínguez Trujillo, señaló que se ha concluido el Concurso de Traslados del Personal Laboral, y que en enero tendrá lugar la convocatoria del Concurso de Traslados del Personal Funcionario.

En enero de 2011 también se quieren tener activos diferentes procedimientos a través de la firma electrónica, en lo que ya trabaja una oficina técnica creada al efecto.

Conrado Domínguez señaló que la ULPGC está concluyendo la elaboración del Plan Estratégico para el periodo 2011-2014, que será debatido por el Consejo Social y aprobado en el Consejo de Gobierno de la institución.

La Gerencia también está concluyendo el Plan de Racionalización del Gasto en la ULPGC que tiene cuatro apartados:

- Gestión de personal
- Gestión administrativa (gestión electrónica)
- Funcionamiento
- Concienciación y cultura en el gasto

Una vez concluido, el Plan se someterá a debate en los órganos de Gobierno de la ULPGC.

El pleno del Consejo Social aplazó la aprobación del Presupuesto de este órgano, que se nutre de las aportaciones de la ULPGC y del Gobierno de Canarias, tras un debate en el que los miembros representantes del Gobierno de la ULPGC y otros consejeros manifestaron discrepancias con el documento que se sometía a aprobación, entre otros datos hasta que se conozca la cuantía total que será aportada efectivamente por el Gobierno de Canarias a la ULPGC.

Por votación mayoritaria del pleno del Consejo Social se pospuso el debate de este punto a un próximo pleno del Consejo Social.

El pleno del Consejo Social acordó la asignación de complementos retributivos para 43 miembros del personal docente e investigador de la ULPGC.