El Consejo de Gobierno de la ULPGC ha celebrado el viernes 16 de octubre una sesión ordinaria por medios telemáticos (Open ULPGC), presidida por el Rector Rafael Robaina, que se inició con un recuerdo a la doctoranda María Casanova Masjoan, que perdió la vida recientemente en un trágico accidente en el mar, con el pésame a sus familiares, amigos y compañeros.
En su informe, el Rector Rafael Robaina se refirió a diferentes asuntos, como el próximo Estatuto del Personal Docente Investigador (PDI), sobre el que pidió comentarios a los miembros del Consejo de Gobierno y de la comunidad universitaria; la situación de las primeras semanas de docencia, recuperando la presencialidad poco a poco, felicitando al alumnado por su actitud que ha permitido mantener una situación de ausencia de contagios masivos; y la última reunión del Consejo Universitario de Canarias, donde se abordaron varios temas relacionados, entre otros, con titulaciones de universidades privadas y la necesidad que tienen las universidades públicas de que se refuercen sus plantillas para dar respuesta a las necesidades formativas de la sociedad canaria.
El Rector resaltó que la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA) ha certificado en dos ocasiones (mayo y septiembre), que la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria (ULPGC) “observa las recomendaciones incluidas en la Estrategia de la ANECA para el aseguramiento de la calidad en la enseñanza virtual” y para “el aseguramiento de la calidad de las enseñanzas que impartirá en el curso académico 2020-2021”, respectivamente. Asimismo, realizó un recorrido por todas las actividades desarrolladas por los diferentes vicerrectorados en las últimas semanas como la bienvenida de los estudiantes de intercambio, la inauguración del edificio Nexo para la innovación en el Campus de Tafira o la puesta en marcha de la nueva web institucional, entre otros.
La Gerente de la ULPGC, Eulalia Gil, presentó la propuesta de crédito extraordinario al ejercicio económico de 2020 de la ULPGC, referido al ingreso de marzo de 2019 procedente del Gobierno de Canarias para la financiación del Proyecto Forward, del Parque Científico y Tecnológico, que quedó contabilizado con referencia faltaba el expediente de generación de crédito al presupuesto de gastos, que se realiza con este acuerdo del Consejo de Gobierno.
El Vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado, Luis Domínguez Boada, presentó a aprobación la convocatoria y tribunales de plazas de Profesor Contratado Doctor correspondientes a la Oferta de Empleo Público de 2019, que incluye 56 plazas. Tras un amplio debate, este punto fue aprobado. También se aprueba una plaza del Cuerpo Docente de Catedrático de Universidad y de la Comisión de selección que ha de juzgar dicho concurso.
Asimismo, se acordaron las propuestas de nombramiento y de propuestas de prórroga de nombramiento de Profesores Honoríficos, correspondientes a Pilar Domínguez Prats, Blas Galván González, José Ángel García Hernández, Isabel Mª Luján Henríquez, Santiago de Luxán Meléndez y José Antonio Samper Padilla.
El Vicerrector de Investigación, Innovación y Transferencia, José Pablo Suárez Rivero, presentó el Proyecto ULPGC Facilities Net, una Red de Equipamiento Científico de uso compartido de la ULPGC, que va a contar con unos 7 millones de presupuesto, uniendo diferentes partidas a partir de una convocatoria de la Agencia Canaria de Investigación, Innovación y Sociedad de la Información (ACIISI) que concedió con este fin 1,3 millones de euros, para la creación de esa red eficiente de equipamiento científico tecnológico.
A este proyecto se le integra el equipamiento adquirido gracias a la subvención del Cabildo de Gran Canaria en 2019, con el objetivo de la ampliación y mejora del equipamiento, contemplando la renovación o remodelación, así como la reparación de las infraestructuras técnicas de apoyo, instrumentación y equipamiento científico tecnológico estratégico de las áreas de investigación de la ULPGC. El proyecto también incluye la contratación de personal para el desarrollo del proyecto.
El Vicerrector resaltó que la red se hará visible a nivel internacional, nacional y autonómico para poner al servicio de instituciones y empresas este equipamiento, como un instrumento de transferencia a la sociedad.
La Vicerrectora de Empresa, Emprendimiento y Empleo, Rosa Batista, presentó el punto referido a la suspensión de la Bolsa de Ayuda al estudio de prácticas extracurriculares recogidas en el Reglamento de Prácticas Externas de la ULPGC. Como guiño de complicidad con el tejido empresarial canario, se acuerda que esta bolsa no será de aplicación de carácter general, sino que será aplicable exclusivamente para aquellas empresas que por su Responsabilidad Social Corporativa, interés social o política de empresa así lo precisen.
El Vicerrector de Titulaciones y Formación Permanente, Marcos Peñate, presentó las tablas de reconocimiento de créditos entre varios títulos de Técnico Superior de Formación Profesional relacionados con la informática y el Grado en Ciencia e Ingeniería de Datos. También se acordó las Certificaciones de dos Programas Formativos, concretamente el Curso de Mantenimiento Productivo Total y del Curso de Gestión de Activos ISO 55001.
El Consejo de Gobierno también acordó la propuesta de Modificación del Programa de Doctorado de Turismo, Economía y Gestión por la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, elevada por la Comisión de Doctorado y presentada por el Vicerrector de Coordinación y Proyectos Institucionales, José Miguel Doña.
El Reglamento de Movilidad de Estudios con Reconocimiento Académico de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria fue presentado por el Vicerrectorado de Internacionalización y Cooperación, Richard Clouet quien recordó que la movilidad de los estudiantes en este tipo de programas requiere una regulación de los procedimientos de reconocimiento académico, inscripción, matrícula y posterior expedición de certificados oficiales, así como de asesoramiento al estudiante por parte de la ULPGC. El objetivo que se persigue es que cada estudiante consiga desplazarse a la institución de acogida para desarrollar un programa de estudios acorde a su perfil curricular y adecuado al título para el que se esté preparando en ese momento, de manera que la ULPGC conceda pleno reconocimiento académico al plan de estudios cursado una vez que este haya sido superado satisfactoriamente.
Este es el propósito del Reglamento desarrollado por la ULPGC, con el objetivo de actualizar un reglamento que contaba con más de 9 años y adecuado al nuevo programa Erasmus+ 2020-2027. Se suprime nota de corte para la solicitud de movilidad y también se incluye una mayor flexibilidad para el reconocimiento de créditos, entre otros aspectos.
La Secretaria General Rosa Rodríguez dio cuenta del resultado de la evaluación de solicitudes para la asignación de complementos retributivos, de un total de 56 solicitantes de la ULPGC, explicando los resultados de éxito en tramos, salvaguardando el secreto de datos personales. El Consejo de Gobierno remite estos datos al Consejo Social para su validación. El Rector indicó que anualmente la ULPGC destina unos 800.000 euros al pago de los complementos retributivos del profesorado, por lo que solicitó que el Gobierno de Canarias nutra de fondos a las universidades con este fin.
El Consejo de Gobierno, en relación con la convocatoria y calendario de elecciones para cubrir una vacante este órgano de representantes de Directores y Directoras de Departamento y una vacante de representante de Directores y Directoras de Institutos de Investigación. El calendario acordado es que hasta el 3 de noviembre se podrán presentar las candidaturas, y la votación tendrá lugar el 10 de noviembre en la Sede Institucional.
En asuntos de trámite, el Consejo de Gobierno tomó varios acuerdos referidos a:
- Adhesión a REUS- Red Española de Universidades Saludables. Espacio de intercambio, reflexión y análisis de los temas que inciden en el ámbito de la promoción de la salud y en el desarrollo, implementación y evaluación de proyectos que potencien y favorezcan entornos saludables.
- Adhesión a la iniciativa de la Oficina del Parlamento Europeo en España denominada #DóndeEstánEllas para aumentar la presencia de mujeres expertas como ponentes en conferencias y debates Asegurar siempre que sea posible la participación de mujeres expertas en conferencias y debates, evitando los actos integrados por expertos solo masculinos. Promover la igualdad de género mediante la participación y el liderazgo en simposios, conferencias, debates y reuniones de personas expertas, para que las mujeres intervengan como oradoras y no se limiten al papel de presentación del evento. En este sentido, la Directora de Igualdad, Sonia Mauricio, informo que la Comisión de Seguimiento del Plan de Igualdad (Cosepi), ha dado su apoyo a esta iniciativa.
- A propuesta de los profesores Octavio Luis Pérez Luzardo y Manuel Luis Zumbado Peña, del área de Toxicología y Veterinaria Legal, solicitan la adhesión al Pacto de Teguise contra el maltrato animal. Asimismo, se reivindica el papel clave de la Universidad en la formación de futuros profesionales comprometidos para contribuir al desarrollo de una sociedad mejor, con unas modificaciones normativas que permitan perseguir de forma eficaz este tipo de delitos, pero también apoyar otras iniciativas encaminadas a la formación de profesionales universitarios capaces de afrontar las diferentes aristas de este complejo problema social. Se va a crear un grupo de profesores para implementar contenidos docentes que aborden el maltrato contra los animales en las materias de las titulaciones adecuadas, organicen cursos de extensión universitaria, formación de docentes de colegios e institutos, etc…
- La ULPGC también manifiesta su apoyo a la Plataforma Reivindicativa para que el Centro Histórico Vegueta-Triana, sea reconocido por la Unesco como Patrimonio de la Humanidad, ya que reúne los valores históricos excepcionales, exclusivos y trascendentes que le permiten optar a este reconocimiento.