Acuerdos del Consejo de Gobierno de la ULPGC

04/02/05

El Consejo de Gobierno de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria ha celebrado hoy una sesión extraordinaria que se inició con el informe del Rector, Manuel Lobo Cabrera, quien dio cuenta de la evaluación del profesorado de la ULPGC por la Agencia Canaria de cara a la obtención de complementos retributivos y de la situación de la Mesa del Diálogo de las dos Universidades canarias y la Consejería de Educación, Cultura y Deportes del Gobierno de Canarias.

Manuel Lobo Cabrera señaló que el 80% de los docentes de la ULPGC se ha beneficiado con el actual protocolo y que el 20% restante corresponde fundamentalmente a profesorado a tiempo parcial. Sólo 39 docentes, de los 1.297 que lo han solicitado, quedan fuera de los complementos. En concreto, 535 docentes tienen concedidos 9 tramos; 178 cuentan con 8 tramos; 115 con 7 tramos; 138 con 6 tramos; 83 con 5 tramos; 74 con 4 tramos; 73 con 3 tramos; 33 con 2 tramos; 29 con 1 tramo y 39 sin tramo. Así, el 75,4% cuenta con 6 tramos aceptados o más.

En estos momentos, la Agencia Canaria de Evaluación de la Calidad y Acreditación Universitaria tiene abierto un plazo de recursos de alzada y cuando cierre el proceso, el resultado definitivo deberá ser conocido por el Consejo de Gobierno de la ULPGC para su remisión al Consejo Social, que deberá aprobarlo. El Rector estimó que en la nómina del próximo mes de marzo los docentes de la ULPGC tendrán regularizados los montantes que les correspondan.

El Rector señaló que, si bien se ha detectado que la cuantía aprobada para complementos retributivos en las dos Universidades canarias supera lo estimado por el Gobierno, se ha asegurado que no habrá problemas para cobrar lo que corresponda a cada profesor.

En lo que se refiere a la Mesa del Diálogo que mantienen las dos Universidades canarias con la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, el Rector recordó que las negociaciones se iniciaron el pasado mes de noviembre y se encuentran paralizadas en este momento por el recurso planteado a los representantes de la Junta de Personal Docente en la Universidad de La Laguna. Manuel Lobo Cabrera recordó que ya se ha cerrado en la negociación la consolidación de 3.000 euros anuales para aquellos docentes que cuenten con más de dos tramos en los complementos, así como no limitar la posibilidad de solicitar la evaluación a aquellos profesores que ya contaban con la antigüedad suficiente en los anteriores protocolos y habían sido evaluados, dejando sin aplicación la nueva normativa relativa a antigüedad.

El Rector señaló que el único punto pendiente para que la ULPGC acepte la firma de un acuerdo es dejar sin efecto el aumento de puntuación para la obtención del tercer tramo de los complementos. Hoy está consignado que el complemento 1 de docencia exige 10 puntos para el primer tramo, 15 puntos para el segundo tramo y 20 para el tercero. El segundo complemento de investigación exige 6 puntos en el primer tramo, 13 puntos en el segundo y 24 puntos en el tercer tramo; el tercer complemento de servicios institucionales exige 8 puntos para el primer tramo; 16 puntos para el segundo tramo y 24 puntos para el tercer tramo. El Rector señaló que si esto no se modifica, la ULPGC está en condiciones de firmar un acuerdo.

El segundo punto relativo al Plan Estratégico de la Biblioteca Universitaria, que fue aprobado por el Consejo de Gobierno, fue presentado por el Vicerrector de Planificación y Calidad, Gonzalo Marrero, quien indicó que la Biblioteca Universitaria de la ULPGC ha sido evaluada en el II Plan de Calidad de las Universidades y asumió, como una de las propuestas de mejora, la elaboración de un Plan Estratégico. Asimismo, la Biblioteca participa actualmente en la convocatoria de 2004 para lograr la certificación de calidad; y un requisito para conseguir esta acreditación es la elaboración y puesta en marcha de un Plan Estratégico en sintonía con el Plan Estratégico Institucional 2002-06, con que ya cuenta la ULPGC.

La iniciativa ha sido desarrollada por un equipo multidisciplinar, que estudió el servicio de bibliotecas de otras universidades españolas, así como las de Cambridge, Illinois y Ohio. El Plan Estratégico de la Biblioteca Universitaria incluye un conjunto de metas y acciones a desarrollar en los años 2005 a 2007.